photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Et si votre métier permettait à d'autres de se reconstruire ? Chez Yoti, nous croyons qu'un objet peut avoir une seconde vie. Et qu'une personne aussi. Dans nos ateliers implantés en détention, des personnes détenues salariées reconditionnent des jeux et jouets avec exigence, méthode et fierté. Notre mission : transmettre des repères professionnels concrets et contribuer à une réinsertion durable. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e Chef.fe d'atelier en CDD de 9 mois pour assurer la continuité et la qualité du projet au sein du Centre pénitentiaire du Havre. Vos missions chez Yoti Vous êtes le ou la représentant.e de Yoti en détention. Vous garantissez le bon fonctionnement de l'atelier, tant sur le plan humain que sur la production. Vous intervenez au cœur du terrain, en lien constant avec l'administration pénitentiaire et l'équipe Yoti. Encadrement et management Superviser une équipe d'environ 20 personnes détenues salariées Participer au recrutement des détenus en lien avec l'administration Poser un cadre clair, structurant et professionnel Transmettre les codes du monde du travail Gérer les situations de tension ou de conflit avec calme et fermeté Pilotage[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe performante et solidaire, dont le sens du challenge est collectif. Nous avons à cœur d'atteindre les objectifs en maintenant une exigence qualité qui nous ressemble. Un CDD, un statut cadre, des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. Nous recrutons 2 personnes pour cette offre: Un poste à pourvoir à 100% (temps plein) et un poste à 60% (3 jours/semaine) AFFECTATION : Les postes sont basés à Sens, à Joigny et Auxerre. LA MISSION : Accompagner la prestation de France Travail : "Atelier Conseils" : 6 ateliers possibles, à animer sur une journée (6h) ou demi-journée (3h) - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Accompagnement Individuel - Réaliser des entretiens individuels avec les bénéficiaires pour évaluer leurs besoins, leurs compétences et leurs aspirations professionnelles - Évaluer les freins et leviers d'insertion - Élaborer des plans d'action personnalisés en collaboration avec les bénéficiaires, en identifiant des objectifs réalistes et mesurables - Assurer un suivi régulier et personnalisé de pour évaluer la progression et ajuster les actions si nécessaire Orientation et Accès aux Ressources - Informer et orienter les bénéficiaires vers les dispositifs d'accompagnement social et professionnel adaptés à leurs besoins (formations, ateliers d'insertion, services d'emploi, etc.) - Faciliter l'accès aux droits sociaux et aux prestations disponibles - Collaborer avec les partenaires locaux (structures d'insertion, organismes de formation, entreprises solidaires, etc.) pour créer des passerelles vers l'emploi et la formation Développement des Compétences et de l'Autonomie - Encourager l'autonomie, la responsabilité et la prise d'initiative dans les parcours d'insertion - Soutenir la montée en confiance et l'estime de soi des bénéficiaires - Valoriser les compétences, les[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ISATIS, Association régionale PACA, Hérault et Corse, proposant des actions d'insertion professionnelle, médico-sociales, sociales et de logements adaptés en faveur de jeunes et d'adultes souffrant de troubles psychiques, recrute dans le cadre d'un remplacement : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) - Mi-temps - CDD 2 mois Le Service d'Appui Spécifiques (SAS) intervient sur prescription du service public de l'emploi et a pour mission de réaliser des évaluations des capacités et des besoins de compensation, afin d'éclairer les parcours professionnels. Contrairement à un accompagnement classique, l'intervention du service repose sur des évaluations ponctuelles et la formulation de préconisations, à destination des prescripteurs et des partenaires. Principaux aspects de la mission : -Réaliser des entretiens d'évaluation des situations individuelles (capacités, freins, ressources, projet professionnel) à partir d'outils validés. -Analyser les besoins de compensation en lien avec la situation de la personne. -Identifier les conditions favorables à l'accès ou au maintien dans l'emploi ou la formation. -Rédiger des synthèses et préconisations à destination du prescripteur. -Participer[...]

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Formateur / Formatrice bureautique

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

LADAPT, Association Loi 1901 reconnue d'utilité publique (120 établissements et services et 3000 salariés au national) et engagée au service des personnes en situation de handicap dans le champ sanitaire, médico-social recrute un Formateur H/F en secrétariat comptabilité en CDD à mi temps pour son ESRP situé à Troyes (10) L'ESRP de LADAPT de Troyes est un établissement médico-social, spécialisé dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap vers la qualification et l'insertion professionnelle dans les métiers du tertiaire (comptabilité, secrétariat, accueil, gestion administrative). Il propose notamment des parcours préparant aux titres professionnels Comptable assistant, Secrétaire comptable, Chargé d'accueil et de gestion administrative. Missions principales : - Conçoit, planifie et anime des séances de formation en secrétariat comptable (accueil, communication écrite et orale, bureautique, traitement administratif, travaux comptables courants) en référence au titre professionnel Secrétaire comptable. - Adapte les contenus et supports aux profils des stagiaires en situation de handicap, en proposant des modalités pédagogiques individualisées. - Assure le[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La création d'entreprise vous intéresse ? Écouter, conseiller, accompagner, former... des porteurs d'idées, de projets, des entrepreneurs sont au cœur de vos motivations et de vos compétences professionnelles ? Vous êtes à l'aise en entretien individuel, en animation d'ateliers, de séquences de formations, que cela soit en présentiel ou en visio-conférence ? Vous avez de vraies appétences et compétences digitales, dans l'usage des outils traditionnels de la bureautique, des bases de données, des espaces de partage collaboratif, des réseaux sociaux ? Rendre compte, respecter des procédures administratives font partie de vos usages professionnels ? Vous êtes enclin à entretenir et développer des partenariats en lien avec les fonctions qui vous sont confiées ? Rejoindre un réseau national et régional dynamique, faire partie d'une équipe impliquée vous motive ? Si oui, notre poste de Conseiller(ère)-formateur(trice) en création d'entreprise au sein de BGE Bretagne est pour vous ! Vos missions : 1/ Accueil, information et orientation - Vous accueillez des porteurs d'idée ou de projet de divers horizons professionnels - Vous analysez leur situation, leur demande et leurs[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

La création d'entreprise vous intéresse ? Écouter, conseiller, accompagner, former... des porteurs d'idées, de projets, des entrepreneurs sont au cœur de vos motivations et de vos compétences professionnelles ? Vous êtes à l'aise en entretien individuel, en animation d'ateliers, de séquences de formations, que cela soit en présentiel ou en visio-conférence ? Vous avez de vraies appétences et compétences digitales, dans l'usage des outils traditionnels de la bureautique, des bases de données, des espaces de partage collaboratif, des réseaux sociaux ? Rendre compte, respecter des procédures administratives font partie de vos usages professionnels ? Vous êtes enclin à entretenir et développer des partenariats en lien avec les fonctions qui vous sont confiées ? Rejoindre un réseau national et régional dynamique, faire partie d'une équipe impliquée vous motive ? Si oui, notre poste de Conseiller(ère)-formateur(trice) en création d'entreprise au sein de BGE Bretagne est pour vous ! Vos missions : 1/ Accueil, information et orientation - Vous accueillez des porteurs d'idée ou de projet de divers horizons professionnels - Vous analysez leur situation, leur demande et leurs[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

La création d'entreprise vous intéresse ? Écouter, conseiller, accompagner, former... des porteurs d'idées, de projets, des entrepreneurs sont au cœur de vos motivations et de vos compétences professionnelles ? Vous êtes à l'aise en entretien individuel, en animation d'ateliers, de séquences de formations, que cela soit en présentiel ou en visio-conférence ? Vous avez de vraies appétences et compétences digitales, dans l'usage des outils traditionnels de la bureautique, des bases de données, des espaces de partage collaboratif, des réseaux sociaux ? Rendre compte, respecter des procédures administratives font partie de vos usages professionnels ? Vous êtes enclin à entretenir et développer des partenariats en lien avec les fonctions qui vous sont confiées ? Rejoindre un réseau national et régional dynamique, faire partie d'une équipe impliquée vous motive ? Si oui, notre poste de Conseiller(ère)-formateur(trice) en création d'entreprise au sein de BGE Bretagne est pour vous ! Vos missions : 1/ Accueil, information et orientation - Vous accueillez des porteurs d'idée ou de projet de divers horizons professionnels - Vous analysez leur situation, leur demande et leurs[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Massac-Séran, 81, Tarn, Occitanie

DEFINITION DU POSTE : Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à restaurer, promouvoir, et ou maintenir un bon état général. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaborant avec les équipes internes au couvent comme avec les partenaires extérieurs. MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité du conseil de communauté, de la direction et en lien avec les infirmières répondre aux besoins de la personne âgée en respectant les protocoles d'hygiène, de sécurité et les règles de bonnes pratiques dans le cadre du travail d'équipe. Il / Elle contribue au recueil de données cliniques et épidémiologiques dans le cadre des objectifs de soins déterminés par l'équipe pluridisciplinaire médicale. ACTIVITES PRINCIPALES : Soins techniques : - Toilette ; - Habillage / déshabillage ; - Aide à la mobilisation ; - Aide à la prise des traitements et surveillance ; - Prise de RDV médicaux; - Surveillance de l'état général du résident. Logistique et organisationnelle : - Rédaction,[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Date limite de candidature : 30/03/2026 Date prévue du recrutement : 01/04/2026 (date susceptible d'être avancée) Type de recrutement : Contrat à durée déterminée Niveau du diplôme requis : Niveau = ou > à Bac +2 (Educateur de jeunes enfants, infirmière puéricultrice, assistante sociale, Conseiller en économie sociale et familiale, .) avec une expérience d'au moins 1 an en RPE Nombre de postes : 1 Activités principales : 1. INFORMER LES PARENTS - Sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existants sur le territoire SVL - Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne 2. ACCOMPAGNER LE RECOURS A UN PROFESSIONNEL DE L'ACCUEIL INDIVIDUEL - Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels - Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur 3. OFFRIR UN LIEU D'INFORMATION, DE RENCONTRES ET D'ECHANGES POUR LES PROFESSIONNELS - Informer les professionnels - Informer et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches sur le site monenfant.fr - Proposer des temps d'échange et d'écoute 4. ACCOMPAGNER LA PROFESSIONNALISATION ET L'AMELIORATION CONTINUE[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Public : Public : places d'hébergement (urgence et insertion) pour personnes seules et familles dans le diffus. Missions : Rattaché(e) à l'un des Pôles de Claire Amitié France, sous la conduite d'un chef de service, le (la) conseiller(ère) en insertion professionnelle, au quotidien, conseille et propose des actions d'accompagnement professionnel afin de favoriser l'emploi et l'insertion. Ses missions sont : Participer par son action quotidienne, à la bonne tenue, des lieux d'hébergement et du matériel mis à disposition Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d'un diagnostic partagé Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Animer des séances d'informations et des ateliers collectifs Participer aux dispositifs institutionnels Activités principales : Accueillir Informer Élaboration d'un projet d'accompagnement personnalisé professionnel Accompagnement dans la recherche d'emploi Animation de la thématique de l'insertion professionnelle : Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour réaliser le projet personnalisé Participer aux réunions collectives et aux projets[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous intervenez pour soutenir les bénéficiaires dans toutes les étapes de leur transition professionnelle : Vous êtes un(e) professionnel(le) aguerri(e) de l'accompagnement à l'emploi, avec une expérience significative auprès d'un public en transition professionnelle, vous avez déjà contribué à des dispositifs exigeants comme le CSP Conduite d'entretiens individuels et collectifs : Diagnostic de situation, bilans d'étape, élaboration de projets professionnels et/ou de formation, accompagnement à la recherche d'emploi. Animation d'ateliers thématiques : Méthodologie de recherche d'emploi, valorisation des compétences, simulation d'entretien, connaissance du marché local. Suivi personnalisé, Traçabilité et reporting Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des publics en transition. Vous maîtrisez les techniques d'entretien, l'ingénierie de parcours et le tissu économique local. Vous êtes à l'aise avec l'animation de groupes, la prospection et les outils numériques de suivi. VOS COMPETENCES CLES Accompagnement stratégique, accompagner chaque bénéficiaire dans ses enjeux de repositionnement, de reconversion ou de recherche active d'emploi, avec rigueur et bienveillance. Animation[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : La formation et le contrat d'alternance? ON VOUS PROPOSE LES DEUX ! 15 alternances à pourvoir sur nos territoires Chez FITECO, nous sommes tous engagés au service de la prospérité des territoires, nous prenons soin de chacun pour une dynamique entrepreneuriale durable. Vous avez une appétence pour manipuler les chiffres et le droit social et vous aspirez à un nouveau départ professionnel dans le domaine de la gestion de la paie? FITECO vous ouvre ses portes en vous proposant une formation certifiante en tant que gestionnaire de paie alliant théorie et pratique. En intégrant notre bureau de FITECO à Evreux, vous bénéficierez d'un accompagnement dans votre montée en compétences auprès d'experts. La formation débutera début mars 2026 prochain pour une durée de 12 mois. L'école FITECO vous forme & FITECO embauche en alternance sur l'un de ses sites afin de mettre en application et en pratique les enseignements ! LE POSTE: Sous la responsabilité du Manager Pôle Paie et des Gestionnaires de paie, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes*: • Découverte, prise en main et perfectionnement à l'utilisation du logiciel de paie SILAE • Prise[...]

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Médecin conseil

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Les candidatures sont à adresser jusqu'au 31 mars 2026 Vous êtes médecin et souhaitez changer de carrière sans changer de métier, devenez praticien conseil au sein de l'Assurance Maladie. Votre diagnostic est posé : vous souhaitez réorienter votre carrière tout en développant de nouvelles compétences, vous mettre au service du système de santé et de 65 millions d'assurés, œuvrer pour permettre de soigner toujours plus efficacement les assurés sociaux et vous investir sur des champs d'activités variés. Votre nouvel emploi de médecin-conseil peut s'exercer à temps partiel, notamment pour vous permettre un cumul d'activités, y compris avec un exercice libéral du soin sous certaines conditions. Activités Vous exercez au sein de la Direction Médicale qui mène des actions de conseil, d'accompagnement et de contrôle dans le respect de la déontologie et du secret médical. Vos objectifs : garantir la juste utilisation des ressources, renforcer la pertinence des soins et développer la prévention conformément à la stratégie nationale de santé et au plan de gestion du risque. En tant que médecin conseil, vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire composée de médecins,[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi

Castelsarrasin, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

ERGOTHERAPEUTE CDI - 17h00 Rejoindre l'ASEI c'est s'engager dans une association porteuse de sens et de valeurs - Qui milite pour une société plus inclusive, ouverte et solidaire afin de garantir l'effectivité des droits - Qui œuvre pour chacun puisse décider et avoir le choix pour une meilleure qualité de vie - Qui agit et innove en matière durable et responsable pour des parcours singuliers et adaptés Rejoindre le CMPP c'est travailler - En équipe pluridisciplinaire, - Dans un climat de travail agréable, dans des locaux neufs - En bénéficiant de formations régulières, - En participant à des évènements portés par l'établissement (colloques, expositions) - En réseau riche, échanges partenariaux réguliers, rencontres régulières avec les autres psychologues du CMPP mais aussi du bassin (collège des psychologues) L'investissement et la pluridisciplinarité de cette équipe favorise l'entraide, la communication, et une dynamique positive de travail, portée par la présence et l'expérience d'un médecin pédopsychiatre présent deux fois par semaine sur site. Les professionnels sont formés à la théorie de l'attachement, et accompagnent l'enfant en considérant « qu'un enfant seul,[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Port, 97, La Réunion, -1

Intitulé du poste Formateur / Formatrice Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) Description du poste Dans le cadre du démarrage prochain d'une formation Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP), nous recrutons un(e) formateur(trice) pour intervenir en présentiel sur Le Port (La Réunion). Activités principales : - Animer des sessions de formation en présentiel auprès d'un public adulte - Concevoir et adapter les supports pédagogiques en lien avec le référentiel du titre professionnel CIP - Accompagner les apprenant(e)s dans l'acquisition des compétences : o Accueil et analyse de la demande o Élaboration et suivi de parcours d'insertion o Techniques de recherche d'emploi o Connaissance du réseau partenarial et des dispositifs d'insertion - Assurer le suivi pédagogique individualisé - Préparer et organiser les évaluations (dont évaluations certificatives le cas échéant) - Participer aux réunions pédagogiques et aux bilans de formation Responsabilités : - Garantir la qualité pédagogique et le respect du référentiel de certification - Assurer le suivi administratif lié à l'action de formation - Contribuer à la dynamique de groupe et au maintien d'un cadre[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Châteaubernard, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'association EIRC accueille dans ses établissements des enfants, adolescents et adultes en situation de Handicap. Depuis plus de 50 ans, l'EIRC travaille afin que ses projets aboutissent pour le bien-être des personnes accueillies. "Dignité, Insertion, Dynamisme" sont les valeurs de l'Association. Missions principales Votre intervention s'effectue au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'ESAT « Les Ateliers des Vauzelles », vous intervenez conformément aux Projets d'Etablissement et Associatif et dans le respect du droit des travailleurs. Vos activités principales sont les suivantes : - Intervention au sein de l'ESAT dans la prise en charge, si besoin, de travailleurs en atelier ; - Construction d'actions visant à contribuer au parcours professionnel du travailleur et valorisation des compétences ; - Repérage des compétences et aptitudes professionnelles des travailleurs de l'ESAT ; - Identification, en lien avec les moniteurs d'ateliers, des besoins spécifiques de formations des travailleurs ; - Mise en place d'actions de découverte et d'approfondissement d'activités professionnelles en interne et en externe de l'ESAT (visites, stages, mises à disposition, prestations.)[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Enseignement - Formation

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Contribuez à former les professionnels de demain : devenez Coordinateur(trice) du CFA de l'IFME ! L'IFME est un acteur reconnu de la formation aux métiers du social et de l'éducatif, implanté à Nîmes et Alès. Fort de son histoire et de son engagement auprès des étudiants, apprentis et professionnels, l'IFME poursuit son développement avec la création d'un CFA et l'élargissement de son offre de formation. Véritable acteur(trice) clé du pilotage et du développement de l'apprentissage, vous contribuez à structurer, organiser et sécuriser les parcours des apprentis en lien étroit avec les équipes pédagogiques et les employeurs. Ce poste s'adresse à une personne organisée, rigoureuse et autonome, souhaitant s'investir dans une fonction transversale, au cœur d'un environnement exigeant et porteur de sens. Mission principale : Assurer le pilotage administratif, commercial et partenarial du CFA, en appui à la direction, afin de garantir la conformité réglementaire, la performance économique et le développement des relations entreprises et institutionnelles. Activités et responsabilités 1. Pilotage administratif et réglementaire Organiser et superviser la gestion administrative[...]

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Enseignement - Formation

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Offre d'Alternance - Apprenti(e) Serveur(euse) (H/F) - Lieu : Contrat : Contrat d'apprentissage Donnez du sens à votre avenir professionnel. AUGUSTE ACADEMIE recherche pour l'un de ses clients, un restaurant traditionnel : Un(e) Serveur(se) en restauration en alternance pour intégrer une équipe passionnée et engagée dans la transmission du savoir-faire. Ici, vous ne serez pas \"juste en alternance\". Vous serez formé(e), accompagné(e) et considéré(e) comme un membre à part entière de l'équipe. Vos Missions Encadré(e) par des professionnels expérimentés, vous apprendrez à : Préparer et organiser un service de qualité Veiller au maintien de la propreté au sein du restaurant, afin d'accueillir vos clients dans les meilleures conditions. Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme Maîtriser les techniques de service en salle Travailler en coordination avec la cuisine Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Développer votre aisance relationnelle et votre sens des responsabilités Chaque service est une opportunité d'apprendre, de progresser et de gagner en confiance. Ce Que Nous Vous Apportons Un environnement formateur et bienveillant, propice à l'apprentissage[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD : du 24-08-2026 au 31-08-2027 EDUCATEUR-TRICE DE JEUNES ENFANTS H/F - 3e année Contrat Apprentissage MISSIONS DU POSTE : Il/ elle est soutien de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation du tuteur-ice, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. Le lieu de travail sera directement lié à l'accueil des enfants avec des besoins spécifiques. Lors de l'accompagnement d'un enfant à besoins spécifiques, vous intervenez en renfort du groupe d'enfants et non directement dans la prise en charge de cet enfant = vous êtes un réel soutien aux collègues dans le cadre d'un accompagnement personnalisé et renforcé. Rattachement hiérarchique à la directrice de la crèche ACTIVITES PRINCIPALES : Projet d'établissement et partenariat : Un détachement à 10% des EJE afin de : - Participer à l'élaboration des différents projets (éducatif, pédagogique annuel,.) avec l'équipe, sous la responsabilité du directeur de la structure et/ou de l'adjoint - Mettre en œuvre le projet éducatif et savoir le réajuster si besoin - Participer à la construction d'un partenariat avec les intervenants culturels et éducatifs[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montjavoult, 60, Oise, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du chef de service, l'éducateur d'internat exerce son activité au sein d'une équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres. Il concourt à la mise en place du projet personnalisé. Il est porteur de la dimension éducative et du sens donné à l'accompagnement des jeunes dans le cadre de la protection de l'enfance et de la sortie du dispositif. L'éducateur sera responsable de la prise en charge des jeunes accueillis au sein de l'internat de la Maison d'Enfants, en veillant, en toutes circonstances à leur sécurité physique, morale et psychologique. Il est en charge de la mise à l'œuvre du projet des enfants (contrat séjour et DIPC) après son élaboration en réunion d'équipe pluri disciplinaire. COMPETENCES DU POSTE : - Mettre en œuvre des objectifs définis par le projet associatif, le projet d'établissement et le département en matière de protection de l'enfance - Mettre en œuvre la protection de chaque enfant et le soutien à sa famille - Concevoir et gérer un projet (maitrise de la méthodologie de projet) - Accompagner au quotidien les jeunes accueillis à travers leur projet individualisé en développant leur socialisation, leur autonomie[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Cantaron, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons un Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) passionné et motivé pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable d'accompagner des publics variés dans leur parcours d'insertion professionnelle, en leur fournissant des conseils personnalisés et des outils adaptés. Vous devez avoir un diplôme professionnel lié aux carrières sociales ou à l'économie familiale Sous l'autorité hiérarchique du chef de service éducatif ESAT , vous devrez : -Garantir le développement partenarial. -Organiser et accompagner des actions de formation professionnelle -Développer la découverte hors murs et la prestation des travailleurs en entreprise dans leur projet personnalisé d'insertion Missions principales Accompagnement individuel : Évaluer les besoins des bénéficiaires et élaborer des plans d'action personnalisés. Conseil et orientation : Informer sur les métiers, les formations et les dispositifs d'aide à l'emploi. Animation de groupes : Organiser et animer des ateliers collectifs sur la recherche d'emploi, la rédaction de CV, etc. Suivi administratif : Tenir à jour les dossiers des bénéficiaires et assurer le reporting auprès de la direction. pourquoi nous rejoindre[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vos missions seront : - Accompagner une personne dont l'autonomie est altérée de manière significative - Mettre en oeuvre des gestes techniques dans le cadre d'un accompagnement complexe, en lien avec des professionnels de santé - Concourir au maintien de la dignité, de la sécurité et du bien-être de la personne - Agir dans une logique de prévention, d'adaptation, de réévaluation du projet de vie, en lien avec les partenaires Activités principales 1. Accompagnement renforcé d'une personne en perte d'autonomie - Activités des niveaux ADV 1 et 2 - Aide aux transferts complexes et gestes techniques (ex. : mobilisation spécifi que, appareillage, installation avec aide technique) - Suivi rigoureux des prescriptions liées à la perte d'autonomie (régimes, consignes de soins, protocoles spécifi ques) - Participation active au suivi du projet d'accompagnement en lien avec le référent de secteur 2. Prévention des risques et adaptation de l'accompagnement - Observation fi ne des signes de dégradation ou de souffrance - Signalement et transmission structurée aux professionnels de santé ou à l'encadrement - Réajustement des modalités d'intervention en fonction de l'évolution de la[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif d'Accueil Familial de la Sauvegarde 56 a pour mission d'accueillir et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'Aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif en famille d'accueil. Certains mineurs peuvent présenter des situations de handicap ou de grandes difficultés d'adaptation limitant leur autonomie. Le travail en équipe avec les assistants familiaux, les éducateurs et les psychologues permet de porter des regards et des compétences complémentaires en soutien aux jeunes et à leurs parents. Il s'agit pour les professionnels : - d'instaurer pour les jeunes accueillis en famille d'accueil des relations significatives et structurantes qui n'ont pas pu se déployer jusque-là, - de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire, - de développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux à ses besoins fondamentaux, en coordination avec les partenaires concernés, - de soutenir les compétences parentales dans l'intérêt supérieur de l'enfant, - de contribuer à la restauration de liens familiaux satisfaisants, - d'envisager, si possible, un retour en famille ou un glissement de l'enfant à l'ASE dès lors que sa situation[...]

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Conseiller / Conseillère en développement des carrières

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Conseiller en Évolution Professionnelle (CEP) H/F - MONTREUIL CDD 6 mois renouvelable - 30 245 € brut annuel Notre mission passionnante Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités ! Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel : vos missions s'articulent autour de 3 étapes clés => la réalisation d'un diagnostic personnalisé => la définition du futur projet du bénéficiaire => la mise en place d'une stratégie d'évolution professionnelle. CEP / Talent Solutions marchés publics Votre impact au quotidien En tant qu'expert des transitions, vous : Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle Explorez les possibilités et informez le bénéficiaire des différents dispositifs dont il peut bénéficier (reconversion, formation, VAE, CPF) Évaluez la faisabilité de ces projets avec précision et réalisez des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire Animez des entretiens individuels Orchestrez des ateliers collectifs dynamiques Rédigez des bilans d'accompagnement Votre expertise brille par... Votre Bac +2 en accompagnement/psychologie[...]

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Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM) Auvergne Rhône Alpes vous ouvre ses portes pour une aventure professionnelle enrichissante. Rejoignez notre équipe d'enseignants et d'enseignants-chercheurs au sein d'une institution dynamique, où vous aurez l'opportunité de façonner l'avenir de l'éducation tout en menant vos recherches. Vous serez encouragé.e à repousser les limites de la connaissance et à inspirer la prochaine génération de leaders et d'innovateurs. Si vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants, à travailler dans un environnement collaboratif et à faire une réelle différence, alors le CNAM Auvergne Rhône Alpes est fait pour vous. Dans le cadre de notre Licence Droit, Économie, Gestion, parcours Gestion des organisations le CNAM de Montbrison recrute un(e) intervenant(e) en Présentation générale du droit pour nos 1ères années en formation initiale (Niveau Bac) Lieu : Montbrison Délai : Rentrée 2026-2027 pendant la semaine d'octobre 2026 à avril 2027 Les principales missions : - Maîtrise des notions fondamentales du droit privé. - Connaissance et compréhension de l'organisation des juridictions. - Maîtrise de la distinction entre droits[...]

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Conseiller / Conseillère en herboristerie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pithiviers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Conseiller en Évolution Professionnelle (CEP) H/F - PITHIVIERS ET MALESHERBES CDD 6 mois renouvelable - 28 000 € brut annuel Notre mission passionnante Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités ! Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel : vos missions s'articulent autour de 3 étapes clés => la réalisation d'un diagnostic personnalisé => la définition du futur projet du bénéficiaire => la mise en place d'une stratégie d'évolution professionnelle. CEP / Talent Solutions marchés publics Votre impact au quotidien En tant qu'expert des transitions, vous : Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle Explorez les possibilités et informez le bénéficiaire des différents dispositifs dont il peut bénéficier (reconversion, formation, VAE, CPF) Évaluez la faisabilité de ces projets avec précision et réalisez des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire Animez des entretiens individuels Orchestrez des ateliers collectifs dynamiques Rédigez des bilans d'accompagnement Votre expertise brille par... Votre Bac +2 en accompagnement/psychologie[...]

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Emploi

Saint-Loup-sur-Semouse, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Héricourt, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Magny-Jobert, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Chargé / Chargée de bilan professionnel

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Giromagny, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Bessoncourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Conseiller(ère) en validation des acquis de l'expérience

Emploi Enseignement - Formation

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

DESCRIPTION DE L'EMPLOYEUR : L'académie de Versailles regroupe quatre départements : les Yvelines (78), l'Essonne (91), les Hauts-de-Seine (92) et le Val-d'Oise (95). Première académie de France par l'importance de ses effectifs avec près de 1.200 000 élèves, l'académie de Versailles accueille et gère plus de 100.000 agents (enseignants, personnels d'encadrement, d'éducation, administratifs, techniciens, ouvriers, de service et de santé). Le Groupement d'Intérêt Public-Formation Continue et Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de l'Académie de Versailles a pour objet le développement d'une coopération concertée au niveau de l'académie dans les domaines de la formation continue des adultes et de l'insertion professionnelle. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL : Activités du service : le DAVA est le dispositif académique de validation des acquis Le DAVA assure la validation des acquis de l'expérience sur le territoire académique. - Composition du service réparti entre un pôle pédagogique et un pôle administratif : 6 méthodologues VAE et 6 personnels administratifs DESCRIPTIF DU POSTE : - Missions principales : - Informer, orienter, conseiller et accompagner les candidats à la VAE -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Accompagner et aider les assurés sociaux en difficulté du Régime Général confrontés à des problèmes graves de santé. ACTIVITES : Participer à la mise en oeuvre de la politique d'action sociale institutionnelle. Effectuer un diagnostic social des situations individuelles et développer des plans d'aide adaptés. Favoriser l'accès et/ou le maintien aux droits et aux services. Participer aux processus d'insertion sociale et professionnelle des personnes et prévenir les situations de déséquilibre (exclusion, isolement...). Favoriser la mise en oeuvre d’actions collectives en mode projet : repérer les publics et leurs besoins, élaborer les actions, animer les réunions collectives et procéder à l’évaluation des actions. Proposer des accompagnements sociaux conformes à la méthodologie d'intervention sociale. MOYENS : PC et téléphone portables, véhicule de service REMUNERATION : 32.5 KE bruts annuels (2320€ bruts x 14 mois). Niveau 5B de la grille du personnel administratif. Avantages : Intéressement, Complémentaire santé et prévoyance, Compte Epargne Temps, Plan Epargne Retraite Collectif, RTT (jusqu’à 20 jours par an selon l’horaire hebdomadaire de travail), horaires[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le/la Responsable du Pôle Entreprises et Territoires pilote et développe les actions territoriales et partenariales de Transitions Pro Occitanie afin de répondre aux besoins en emplois et compétences des territoires et des entreprises. Il/elle contribue à positionner Transitions Pro Occitanie comme un acteur incontournable de l'écosystème de la reconversion professionnelle, en développant des projets partenariaux, en animant un réseau d'acteurs économiques et institutionnels et en pilotant l'activité du pôle. Il/elle encadre et coordonne les activités de l'équipe du pôle et impulse des projets visant à anticiper les mutations économiques, accompagner les entreprises et favoriser les transitions professionnelles sur les territoires. Pilotage stratégique et développement - Identifier et analyser les besoins en compétences, les tensions de recrutement et les mutations économiques sur les territoires, - Contribuer à la définition de la stratégie territoriale et partenariale de Transitions Pro Occitanie, - Identifier et développer des opportunités de collaboration avec des partenaires externes (OPCO, institutions, collectivités, acteurs économiques), - Répondre aux appels[...]

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Emploi

Mazères, 91, Ariège, Île-de-France

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Langogne, 48, Lozère, Occitanie

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Mende, 48, Lozère, Occitanie

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Châtillon-en-Bazois, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

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Emploi

Cercy-la-Tour, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

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Chief Investment Officer

Emploi

Château-Chinon (Campagne), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous transformiez votre envie de donner du sens à votre carrière en un projet entrepreneurial ambitieux ?Chez Orientaction, leader de l'orientation professionnelle et du développement des compétences, nous accompagnons depuis celles et ceux qui souhaitent révéler leur potentiel. Avec plus de 900 consultants et déjà accompagnements réalisés, notre mission reste la même : aider chacun à trouver sa voie et à concrétiser ses ambitions.Aujourd'hui, nous ouvrons nos portes à des consultants en Outplacement passionnés et motivés, prêts à guider les talents de demain et à bâtir leur propre réussite.Si vous aimez accompagner et inspirer vos bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel, cette aventure est faite pour vous ! Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans leur repositionnement professionnel :- Accompagnement sur-mesure : Vous serez le guide et le soutien des clients dans leur repositionnement professionnel, en leur proposant des solutions personnalisées et innovantes.- Coaching carrière : Aidez-les à révéler leur potentiel, en travaillant sur la construction de projets solides et en leur ouvrant de nouvelles perspectives professionnelles.-[...]

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Emploi

Luzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Emploi

Corbigny, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'activité Bilan de CompétencesLe bilan de compétences est l'une des activités principales d'Orientaction. Il s'adresse aux salariés, indépendants ou demandeurs d'emploi souhaitant faire le point sur leur parcours professionnel.Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoirePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

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Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

SYNOPTENCE, organisme de formation certifié Qualiopi, recherche des formateurs indépendants pour intervenir sur différents diplômes et titres professionnels, notamment le TP-Formateur professionnel d'adultes ( TP-FPA) et/ou le TP - Conseiller en insertion professionnelle ( TP-CIP). La mission se fait en distanciel et en présentiel à Mulhouse. Missions Animation de sessions Accompagnement des apprenants Correction des devoirs Préparation aux examens Suivi pédagogique Profil recherché Diplôme dans le domaine enseigné Expérience professionnelle significative Maîtrise du référentiel de la certification Expérience en formation appréciée Capacité à travailler avec des outils numériques Modalité de candidature Le recrutement se fait par envoi de mail. Merci d'adresser votre CV avec un mail présentant votre parcours et les certifications que vous pouvez accompagner. À l'adresse suivante : rh@synoptence.com

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Doudeville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Dispositif Justice recrute Conseiller en Insertion Socio-Professionnelle (F/H) En CDD pour 2 semaines à temps plein (jusqu'au 25/03) Vous travaillerez au Centre Educatif Fermé (CEF) - 49 route d'Yvetot - 76 560 DOUDEVILLE et interviendrez dans le cadre de l'accueil d'adolescentes placées en alternative à l'incarcération. Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 900 professionnels. Principales missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : - Evaluez les compétences et aptitudes des adolescentes en lien avec leur projet individualisé ; - Conseillez, proposez et mettez en œuvres des actions d'accompagnement afin de favoriser le parcours d'insertion sociale et professionnelle des adolescentes, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Participez à la vie quotidienne de l'établissement (temps de pause, de repas, accompagnement extérieur.) ; - Vous inscrivez dans la dynamique institutionnelle ; Profil : - Vous possédez un diplôme du social ou de type Diplôme d'Etat de Conseiller en Insertion[...]